بترا أصل الخبر

الوضع الليلي الوضع النهاري
rows
English

  • بحث
  • أرشيف الأخبار
  • أخبار الأسبوع
  • ذاكرة بترا
  • خريطة الموقع
وكالة الانباء الاردنية
وكالة الانباء الاردنية
EN
  • النشرة العامة
  • مال وأعمال
  • محليات
  • العالم من حولنا
  • رياضة
  • ثقافة وفنون
  • المزيد
    • أخبار ملكية
    • محافظات
    • اختيارات المحرر
    • تعليم وجامعات
    • أحزاب ونقابات
    • حقيقة الأمر
    • تقارير ومتابعات
  • صوت وصورة
    • الفيديو
    • الصور
    • انفوجرافيك
    • ذاكرة بترا
    • صورة وتعليق
  • عن بترا
    • من نحن
    • مجلس إدارة وكالة الأنباء الأردنية (بترا)
    • الخدمات
    • المديريات
    • مركز بترا التدريبي
    • وظائف واعلانات
    1. أرشيف الأخبار
    2. أخبار الأسبوع
    3. ذاكرة بترا
    4. خريطة الموقع
| rows
Preparing print…

مال وأعمال

  1. الصفحة الرئيسية
  2. مال وأعمال
  3. الفوسفات والعاملون فيها يوقعون مدونة قواعد وأخلاقيات السلوك الوظيفي

الفوسفات والعاملون فيها يوقعون مدونة قواعد وأخلاقيات السلوك الوظيفي

2013/07/28 | 17:27:47

  • site.twitter
  • site.copy
  • site.share
  • site.print
  • site.TextAa
  • site.TextAa
الفوسفات والعاملون فيها يوقعون مدونة قواعد وأخلاقيات السلوك الوظيفي

عمان 28 تموز (بترا)-وقعت شركة مناجم الفوسفات الاردنية والنقابة العامة للعاملين في المناجم والتعدين في وزارة العمل اليوم الاحد مدونة قواعد وأخلاقيات السلوك الوظيفي بهدف إرساء معايير أخلاقية ومبادئ وقواعد أساسية للموظفين والعاملين في الشركة بمختلف المستويات وبمواقع الشركة كافة.
وتم توقيع الاتفاقية برعاية وزير العمل الدكتور نضال القطامين ورئيس مجلس ادارة الشركة المهندس عامر المجالي وحضور رئيس اتحاد النقابات العمالية المهندس مازن المعايطة.
ووقع الاتفاقية عن الشركة الرئيس التنفيذي عماد المدادحة وعن النقابة نقيبها خالد زاهر الفناطسة.
وتهدف المدونة إلى ترسيخ الممارسات الجيدة للسلوكيات المهنية وتعزيز المصداقية في الشركة، وتعزيز ثقة العملاء بعملائها وزيادة الاحترام والتقدير لدورها في توفير الخدمات لهم بأفضل طريقة ممكنة ومنع وردع الآخرين سواء من خارج الشركة أو داخلها من استغلال الشركة لتحقيق مآرب غير مشروعة.
وتنطلق الشركة والنقابة في مدونة قواعد وأخلاقيات السلوك الوظيفي من مبادئ عامة أهمها العدالة والشفافية وتكافؤ الفرص، والمساءلة والنزاهة المهنية والحيادية، والانتماء للشركة وتحمل المسؤولية في أداء الأعمال.
وقال وزير العمل الدكتور القطامين نقدر عاليا دور شركة مناجم الفوسفات الاردنية في الماضي والحاضر والدور المأمول منها في المستقبل، بغض النظر عن الظروف الصعبة التي مرت بها، ونؤكد على ثقتنا العالية بالإدارة الحالية.
ولفت الى الدور الايجابي للشركة في التواصل مع العمال بالإضافة الى دور نقابة العاملين في المناجم والتعدين في التواصل مع قواعد العمال ومد الجسور مع المؤسسات الرسمية ودور الاتحاد العام لنقابات العمال في توظيف الخبرة لخدمة العمال وجميع اطراف عملية الانتاج.
وقال المجالي إن الهدف من المدونة هو تنظيم العلاقة بين الشركة والموظفين، بعد اقرار إعادة الهيكلة، على قاعدة "الحقوق والواجبات" انصافا للموظفين والشركة التي تعد مصدرا للثروة الوطنية.
وأكد ان تنظيم العلاقة على هذا الاساس يأتي في إطار التنظيم الاداري السليم للشركة التزاما منها بإعطاء الموظفين حقوقهم والمحافظة على حقوق الشركة في الوقت نفسه.
وشدد على أن مدونه السلوك تعمل على حفظ التوازن لكل الاطراف وتضمن الشفافية في التعامل وتحمي مصالح الجميع وتشكل انطلاقة جديدة لعمل مؤسسي ونجاح للعاملين في الشركة والقائمين عليها.
وقدم النقيب الفناطسة الشكر لوزارة العمل والمديريات المعنية على رعايتهم ووقوفهم بتوازن بين اطراف العمل، عمال وأصحاب عمل، ولشركة الفوسفات وإدارتها الجديدة مؤكدا على العلاقة التاريخية والودية بين النقابة وشركة الفوسفات التي تقوم على الاحترام المتبادل.
وقال إن شركة الفوسفات التي تعد عمود الاقتصاد الوطني وعلى الحكومة والجميع دعمها لتقوم بدورها في خدمة الوطن وعلى الاقتصاد الوطني.
وقال ان مدونة السلوك التي تم توقيعها اليوم هي الاولى على مستوى القطاع الخاص في المملكة، داعيا باقي الشركات الفاعلة في المملكة الى ان تحذو حذو الفوسفات في توقيع مثل هذه المدونة.
وأشار الى ان توقيع المدونة ينم عن التعاون بين النقابة والعاملين فيها وتؤكد انتماء العمال للشركة ورغبتهم المستمرة في العمل، منوها الى ان النقابة ستقوم بالترويج لهذه المدونة بين العمال ليتم توقيعها من قبلهم.
وقال رئيس اتحاد النقابات العمالية المهندس المعايطة إن أهمية مدونة السلوك اعتمادها قواعد جديدة للشركة بين اطراف الانتاج لتكون العلاقة قائمة على الاحترام المتبادل واعتراف كل طرف بالدور المناط بالطرف الاخر على اعتبار أن المعادل الانتاجية تقتضي التعاون من الجميع لتكون قاعدة صلبة لانطلاق الاقتصاد الوطني والإنتاج المحلي.
وأكد أن اهمية توقيع مدونة السلوك بين ادارة الفوسفات والنقابة التي ستكون انموذجا للقطاعات الاخرى التي نأمل ان تحذو حذوها لاحقا، منوها الى ان هذه أول مدونة على مستوى القطاع الخاص والثانية بعد مدونة العاملين في مؤسسة الموانئ.
--(بترا)
ف ح/ف ق/حج


28/7/2013 - 02:14 م
  • site.twitter
  • site.copy
  • site.share
  • site.print
  • site.TextAa
  • site.TextAa

مواضيع:

  • مال وأعمال

البث الإخباري

another item news 3 date 4/2

عاجل

2026/02/04 | 16:08:14

another new news item 4/2

عاجل

2026/02/04 | 15:48:35

new news item 4/2

عاجل

2026/02/04 | 15:48:35

new news item

عاجل

2026/02/03 | 13:20:02

new news item

عاجل

2026/02/03 | 13:20:02

الموجة الحارة تودّع المملكة تدريجيا الجمعة

2025/08/14 | 02:43:07

المزيد من مال وأعمال

"اتحاد العمال" يدين تصريحات نتنياهو حول ما أسماه "إسرائيل الكبرى"

"اتحاد العمال" يدين تصريحات نتنياهو حول ما أسماه "إسرائيل الكبرى"

2025/08/14 | 02:34:08
الإيرادات المحلية تصل لـ 4.669 مليار دينار خلال النصف الأول

الإيرادات المحلية تصل لـ 4.669 مليار دينار خلال النصف الأول

2025/08/14 | 01:25:26
"تجارة الأردن" تدين تصريحات نتنياهو حول "رؤية إسرائيل الكبرى"

"تجارة الأردن" تدين تصريحات نتنياهو حول "رؤية إسرائيل الكبرى"

2025/08/14 | 01:03:31

اتفاقية تعاون بين "البريد الأردني" و"الأردنية لحلول التعليم الإلكتروني"

2025/08/14 | 00:32:52

النظام الكهربائي يسجل أعلى حمل في تاريخ المملكة ليبلغ 4800 ميجا واط اليوم

2025/08/14 | 00:13:07

السعايدة يتفقد جاهزية منظومة الكهرباء ويدعو المشتركين لترشيد الاستهلاك

2025/08/13 | 20:13:33

هيئة الطاقة المتجددة تشارك بمنتدى عالمي في الصين

2025/08/13 | 19:47:59

لجنة تطوير التفتيش على الأعمال تعقد اجتماعها الـ14

2025/08/13 | 19:43:28
  • بحاجة إلى مساعدة؟

    لتعديل موقع الويب وفقًا لاحتياجات الوصول الخاصة بك، حدد خيارًا واحدًا أو أكثر أدناه.

    ضوء التباين
    ضوء التباين
    التباين المعكوس التباين المعكوس
    التباين المظلم التباين المظلم
    تشبع منخفض تشبع منخفض
    تحديد الروابط تحديد الروابط
    تحديد الروابط تحديد الروابط
    ضبط تباعد الأحرف ضبط تباعد الأحرف
    تباعد بسيط تباعد بسيط
    تباعد متوسط تباعد متوسط
    تباعد شديد تباعد شديد
    حجم الخط حجم الخط
    site.INCREASE_FONT_SIZE أ
    site.INCREASE_FONT_SIZE أ+
    site.INCREASE_FONT_SIZE أ++
    site.FONT_TYPE نوع الخط
    خط قابل للقراءة خط قابل للقراءة
    الخط الواضح الخط الواضح
    القراءة القراءة
    مؤشر كبير مؤشر كبير
    مؤشر القراءة مؤشر القراءة
    دليل القراءة دليل القراءة
    ارتفاع الخط ارتفاع الخط
    ارتفاع الخط (0.75) ارتفاع الخط (0.75)
    ارتفاع الخط (1.75) ارتفاع الخط (1.75)
    ارتفاع الخط (2) ارتفاع الخط (2)
    محاذاة الخط محاذاة الخط
    محاذاة لليمين محاذاة لليمين
    محاذاة لليسار محاذاة لليسار
    محاذاة الوسط محاذاة الوسط
    ملأ السطر ملأ السطر
    اعادة الضبط
    site.ACCESSIBILITY_TOOL
  • rows
  • rows
  • rows
footer
footer
footer
footer footer footer footer footer-second-logo footer
  1. footer

  2. footer

  3. footer

  4. footer

الرئيسية

  • النشرة العامة
  • مال وأعمال
  • محليات
  • العالم من حولنا
  • تقارير ومتابعات

عن بترا

  • الرؤية والرسالة
  • الخطة الإستراتيجية
  • مركز بترا التدريبي
  • وظائف وإعلانات
  • استبيان قياس رضا متلقي الخدمة
  • استبيان قياس رضا الشركاء

عن الأردن

  • موقع الديوان الملكي الهاشمي
  • موقع جلالة الملك
  • موقع سمو ولي العهد
  • موقع جلالة الملكة رانيا
  • روابط مفيدة

للتواصل

  • هاتف

    +962 (6) 5609700
  • فاكس:

    +962 (6) 5682493
  • PO BOX:

    6845 عمان 11118
  • البريد الإلكتروني:

    [email protected]
  • العنوان:

     ميدان جمال عبدالناصر (دوار الداخلية)
  • rows

حمّل التطبيق

  • يدعم مايكروسوفت إيدج، جوجل كروم, فايرفوكس, سفاري
  • من الأفضل مشاهدة هذا الموقع من خلال شاشة 768 × 1366
  • البرنامج المطلوب للتصفح: Adobe Reader
  • حقوق النشر
  • شروط الإستخدام
  • إخلاء المسؤولية
  • ملفات الارتباط
  • سياسة الخصوصية

جميع الحقوق محفوظة - وكالة الأنباء الأردنية 1997 - 2026 © تم تطويره بواسطة dot.jo