مادبا 29 آذار (بترا) اطلق مركز نظم وتكنولوجيا المعلومات في الجامعة الألمانية الأردنية اليوم الاربعاء أنظمة الموارد البشرية والرواتب والتي تم تطويرها بجهود ذاتية من العاملين في المركز بالتنسيق مع دائرتي الموارد البشرية والمالية. وعبر رئيس الجامعة الدكتور نظير ابو عبيد خلال الحفل عن اعتزازه بالإنجاز الذي حققه فريق العمل بقيادة مدير المركز الدكتور فراس الحوري، لافتا الى ان إنجاز الأنظمة دليل واضح على ان الموارد البشرية في مؤسساتنا التعليمية ذات خبرات ومؤهلات كبيرة وقادرة على إنجاز برامج وأنظمة قد يترتب على شرائها مبالغ كبيرة. بدوره بين الدكتور الحوري ان الأنظمة ستمكن الموظفين من الولوج إلى معلوماتهم الشخصية والوظيفية، وكل ما يتعلق برواتبهم وأمورهم المالية بكل سهولة ويسر. وعرض لفوائد النظام الجديد وقدرته على تخفيف الضغط على كل من الدائرة المالية ودائرة الموارد البشرية من خلال التقليل من ساعات العمل والأخطاء، بالإضافة إلى أهم مزاياه في القدرة على ادارة معلومات الموظفين، وإجراءات التوظيف، وبيانات الحضور والمغادرة، والاداء الوظيفي، وتفاصيل الرواتب. وعبرت مديرة الدائرة المالية سناء فراج عن سعادتها بالوصول إلى هذه المرحلة، مشيدة بحكمة ودعم إدارة الجامعة في اتخاذ القرارات لبناء هذه الأنظمة داخليا وبشكل مستقل، بما يتناسب مع تعليمات وأنظمة الجامعة فيما يخص كادرها الاكاديمي والاداري. --(بترا) ج ب/ اح/س ق
29/3/2017 - 12:53 م