عمان 19 كانون الثاني (بترا) - استفاد 7961 مؤمناً عليه من تأمين التعطل عن العمل خلال العام الماضي ، بمبلغ إجمالي 5 ملايين و633 ألف دينار. وقال مدير المركز الإعلامي الناطق الرسمي باسم الضمان الاجتماعي موسى الصبيحي إن عدد المشتركين الذين استفادوا من هذا التأمين منذ بداية تطبيقه في عام 2011 إلى 11415 مشتركاً من مختلف محافظات المملكة، وبلغت النفقات التأمينية المصروفة لهم كبدلات تعطل 8 ملايين و789 ألف دينار. وأطلقت المؤسسة حملة إعلامية خلال العام الماضي حثَت خلالها أي مؤمن عليه يتعطل عن العمل إلى التقدم للاستفادة من منافع هذا التأمين، وفقاً للشروط التي حدّدها القانون، وتضمّنت الحملة توضيحاً لأهمية هذا التأمين بالنسبة للقوى العاملة، وآثاره الاجتماعية والاقتصادية على المجتمع والاقتصاد، وآليات وشروط الاستفادة منه. ويُصرف للمؤمن عليه بدل تعطل عن العمل لمدة ثلاثة أشهر إذا كان عدد اشتراكاته في هذا التأمين أقل من 180 اشتراكاً، ولمدة ستة أشهر إذا بلغت 180 اشتراكاً فأكثر، ويُحسب بدل التعطل وفقاً لآخر أجر خاضع للاقتطاع، وبنسبة 75بالمائة منه للشهر الأول من التعطل، و 65 بالمائة للشهر الثاني، و 55 بالمائة للشهر الثالث، و 45 بالمائة من ذلك الأجر لكل من الأشهر الرابع والخامس والسادس، ويكون الحد الأعلى لصافي بدل التعطل عن العمل 500 دينار شهرياً. ويبدأ صرف بدل التعطل عن العمل اعتباراً من أول الشهر التالي للشهر الذي تقدّم خلاله المؤمن عليه بطلب صرف هذا البدل، ولا يصرف هذا البدل عن الشهر الذي أُنهيت فيه خدماته، علماً بأن المؤمن عليه يستحق بدل التعطل عن العمل لثلاث مرات طيلة فترة شموله بأحكام قانون الضمان، شريطة أن لا يقل عدد اشتراكاته بالضمان عن 36 اشتراكاً فعلياً في كل مرة قبل تاريخ استحقاقه للبدل من غير فترات الانتساب الاختياري. --(بترا) م ف / ب ص / حج
19/1/2014 - 03:48 م