عمان 18 آذار (بترا)-اختتم وفد من ديوان الموظفين العام الفلسطيني اليوم الأربعاء زيارته لديوان الخدمة المدنية، التي بدأت مطلع الأسبوع الحالي. واطلع الوفد على تفاصيل آلية الامتحانات التنافسية التحريرية والالكترونية التي يعقدها الديوان ويشرف على تنفيذها لغايات تعبئة شواغر الجهاز الحكومي على أساس الكفاءة والمؤهلات، ووفقا للأحقية التنافسية لطالبي التوظيف، وذلك ضمن أطر التعاون وتبادل الخبرات بين ديوان الموظفين العام الفلسطيني وديوان الخدمة الأردني في مجال الخدمة المدنية وإدارة الموارد البشرية في القطاع العام. وحول برنامج الزيارة، أطلع المعنيون بتكنولوجيا المعلومات والامتحانات التنافسية في الديوان، الوفد، على تفاصيل نظام الامتحانات التنافسية الالكترونية المعمول به في الديوان، والذي يقدم جميع الخدمات والوظائف اللازمة لبناء وادارة وتقديم وتصحيح الامتحانات، ويتميز بالمرونة العالية من حيث القابلية للتحديث والتطوير من قبل المختصين بالنسبة لقاعدة البيانات الضخمة التي تغطي أسئلة مواضيع الامتحانات المختلفة، والسرية والأمن والموثوقية. كما اطلع الوفد أيضا على مشروع تطوير محتوى الامتحانات التنافسية الذي نفذه الديوان ضمن مراحله الأولى ليشمل القدرات العقلية والكفايات والسمات الشخصية للمرشحين للامتحان، ولمحة عن الخطة الاستراتيجية التي سيتم من خلالها تطوير الامتحانات التنافسية الالكترونية للمرحلة القادمة بعد نجاح المرحلة الأولى، وذلك بالاعتماد على تقييم المرحلة السابقة ودراسة جوانب القوة والضعف والحصول على التغذية الراجعة من جميع الأطراف ذات العلاقة، والاستفادة من الأساليب العلمية في القياس والتقويم والتطور التكنولوجي بهذا الخصوص، وكذلك تضمن البرنامج عروضا تفصيلية حول مكونات الامتحانات التنافسية ومهمة ووظائف اللجان المتخصصة في كل جانب من هذه العملية. وأكد رئيس ديوان الخدمة المدنية الدكتور خلف الهميسات خلال اللقاء أن الامتحانات التنافسية هي الاداة التي تحقق رؤية الديوان في مجال رفع كفاءة الموارد البشرية في جهاز الخدمة المدنية باستخدام الأساليب العلمية وأحدث الوسائل التكنولوجية، مشيرا إلى استعداد ديوان الخدمة للتعاون مع الجانب الفلسطيني لنقل هذه التجربة الناجحة لديوان الموظفين العام، وذلك ضمن الخبرات المتبادلة بين الطرفين في مجال شؤون الخدمة المدنية. --(بترا) م د/ف ق/ف ج
18/3/2015 - 03:47 م