الزرقاء 27 كانون الأول (بترا)- أكد وزير العمل رئيس مجلس إدارة مؤسسة التدريب المهني، علي الغزاوي، أهمية تدريب وتأهيل الشباب وتزويدهم بالإمكانات والمهارات اللازمة للالتحاق بسوق العمل، من خلال برامج التعليم والتدريب المهني والتقني التي توفرها مؤسسة التدريب المهني ومعاهدها المنتشرة في المملكة.

وأشار الغزاوي، خلال زيارته للمعهد الأردني الكوري للتكنولوجيا التابع لمؤسسة التدريب المهني في منطقة الهاشمية بالزرقاء، اليوم الأربعاء، إلى أهمية التدريب على استخدام التقنيات الحديثة وتحقيق أفضل استفادة من الموارد المتاحة، بالإضافة إلى أهمية المهارات التي تتعلق بقدرات الاتصال والتفكير والابتكار، وقدرات تقديم الحلول للمشكلات والعمل كفريق، والتي تتيح للشباب إطلاق طاقاتهم وتساعدهم في تحسين فرص حصولهم على وظائف في سوق العمل الحر.

وأضاف أن الحكومة، ومن خلال وزارة العمل، تولي موضوع التعليم والتدريب المهني جُلّ الإهتمام وتضعه على رأس أولوياتها من خلال التنسيق بين مختلف مزودي التدريب في المملكة ووزارة التربية والتعليم والتعليم العالي واللجنة الملكية لتنمية الموارد البشرية والشركة الوطنية للتدريب وأي جهة أخرى ذات العلاقة، كما تعمل وفق خطط وبرامج تشجع الطلاب للتوجه نحو التعليم والتدريب المهني من خلال إعادة النظر في كل الخطط التدريبية والبرامج الحالية، بما يتواءم مع حاجات السوق الفعلية ورؤية الأردن 2025.

ولفت الغزاوي إلى أهمية اتخاذ الإجراءات الكفيلة بالارتقاء بمستوى الدبلوم بشقية المهني والشامل، لما له من أهمية بالغة في رفد سوق العمل بالكفاءات التي تتطلبها التنمية وإعداد الأجيال القادرة على مواجهة التحديات، مبينا أن هذا يتطلب رفع مستوى التنسيق مع الجامعات لغايات الاعتمادية، يصاحبها برامج توعوية إعلامية مكثفة وزيارات ميدانية من قبل مدراء المعاهد والمشاغل والعمل وموظفيهم في الميدان للمدارس والالتقاء بالطلاب وتصميم وتنفيذ برامج توعوية للطلبة وأهاليهم توضح أهمية التعليم التقني والمهني.

وخلال زيارته للمعهد، بحضور مدير مؤسسة التدريب المهني المهندس هاني خليفات، بين الغزاوي أهمية العمل بشكل وثيق مع القطاع الخاص، بهدف مواءمة مخرجات التعليم، خاصة التعليم المهني، مع احتياجات أسواق العمل، وتعزيز تدريب الأردنيين وفق احتياجات سوق العمل.

وأكد ضرورة أن تواكب البرامج التدريبية التي يطرحها المعهد متطلبات ومستجدات السوق، وفقا للدراسات الميدانية لتحديد الاحتياجات التدريبية للقطاعات والمناطق والفئات المستهدفة بهدف حصر احتياجاتهم الكمية والنوعية من البرامج التدريبية.

وقال إن برامج المؤسسة وهي الجهة الرئيسة المزودة بالتدريب المهني يجب أن تكون مرتبطة باحتياجات سوق العمل والتدريب الموجه بالطلب، مثلما يتعين تطوير برامج المؤسسة التدريبية من خلال إدماج ما يسمى بحقيبة المهارات الحياتية ومهارات ريادية بهدف تجسير الفجوة بين الخريج وفرص العمل وتوجيه الخريجين نحو إنشاء مشاريع التشغيل الذاتي الخاصة بهم.

واستمع الغزاوي إلى إيجاز مفصل حول المعهد الأردني الكوري من قبل مديره، محمود أبو الزيت، وعدد من المدربين، تناول الخطط الحالية والمستقبلية للمعهد والإنجازات والتحديات التي تواجهه؛ حيث بيّنوا الطاقة الاستيعابية السنوية له والبرامج التدريبية التي يقدمها سواء على مستوى الدبلوم أو الدورات المهنية والحرفية والتقنية.

من جهته، أكد المهندس هاني خليفات أن القطاع الخاص يشارك بالبرامج التدريبية في كافة مراحلها، من حيث متابعتها وتقييمها وصولا إلى تشغيل الخريجين، مشيرا إلى أن القطاع الخاص يشارك في اللجان التوجيهية للمعاهد من خلال فرق عمل مختصة بإعداد برامج التدريب وتطويرها وتنفيذها في مواقع العمل من خلال نمطية التدريب الثنائي.

وفي نهاية الزيارة، جال الغزاوي في مرافق المعهد واطلع على التجهيزات في مختلف المشاغل واستمع إلى آراء الطلاب حول مستوى البرامج المقدمة لهم ومدى ملاءمتها مع سوق العمل.

--(بترا)
ع ض/هـ ح/ اع

27/12/2017 - 08:37 م