عمان 20 آذار (بترا)- وقّعت وزارة الزراعة اتفاقية تنفيذ المرحلة الثانية من مشروع "تحسين مهارات التوظيف داخل المزرعة وخارجها" (أرضي)، بالتعاون مع مؤسسة التدريب المهني، وذلك بهدف تطوير المهارات الزراعية وتعزيز فرص التشغيل في القطاع الزراعي.
ويستهدف المشروع تدريب أكثر من 20135 شابًا وشابة من الباحثين عن العمل، وذلك استكمالًا للمرحلة الأولى التي أُطلقت عام 2024، حيث تم تنفيذ 40 دورة تدريبية في مختلف المحافظات، واستقطاب 2007 متدربين، تخرج منهم 917 متدربا بعد اجتياز الدورات، إضافة إلى الاعتراف بالخبرات السابقة لـ1085 شخصًا.
وحقق المشروع نتائج مشجعة، حيث بلغت نسبة مشاركة اللاجئين السوريين 20 بالمئة، وذوي الإعاقة 5 بالمئة، والإناث 35 بالمئة، كما أظهرت البيانات أن 23 بالمئة من الخريجين حصلوا على وظائف، بينما يعمل 46 بالمئة منهم حاليًا.
وأوضح وزير الزراعة، المهندس خالد الحنيفات، أن الوزارة أجرت دراسة لسوق العمل الزراعي بالتعاون مع البنك الدولي، لتحديد المهن ذات الأولوية، ما أسفر عن استحداث تخصصات زراعية حديثة، منها، الزراعة بدون تربة (الهيدروبونيك) والزراعة الأحيومائية (الأكوابونيك)، والزراعة المحمية وتربية النحل والأسماك، والبستنة، وتركيب شبكات الري، وزراعة النخيل، وتطوير البرامج التدريبية لتلبية احتياجات القطاع.
من جهته، أكد مدير عام مؤسسة التدريب المهني الدكتور أحمد الغرايبة، أن المشروع يتماشى مع الخطة الاستراتيجية للمؤسسة والبيان الوزاري لرئيس الوزراء.
وأشار إلى أنه تم اعتماد 12 برنامجًا تدريبيًا جديدًا من هيئة تنمية المهارات المهنية والتقنية، إضافة إلى استحداث 5 برامج تدريبية جديدة، ما يعكس التوجه نحو تطوير منظومة التدريب المهني الزراعي.
ويُعتبر المشروع خطوة مهمة لتعزيز كفاءة الموارد البشرية في القطاع الزراعي، من خلال تزويد الشباب بمهارات حديثة، تسهم في تحسين الإنتاجية وخلق فرص عمل مستدامة داخل القطاع وخارجه.
--(بترا)

رح/رق

20/03/2025 15:35:39